МОСКВА, 3 февраля (BigpowerNews) — Крупнейшие генерирующие компании России
постепенно выводят своих сотрудников с удаленного формата работы после начала
массовой вакцинации населения против коронавирусной инфекции, сообщили
компании, опрошенные ТАСС.
«При организации удаленной работы En+ Group руководствуется
противоэпидемическими рекомендациями, принятыми в регионах работы компании.
Важно отметить, что производственные мощности En+ подпадают под категорию
предприятий непрерывного цикла, их сотрудники продолжают работу на
производственных площадках с соблюдением соответствующих мер предосторожности.
Безусловно, программа вакцинации позволит большему количеству сотрудников, в
том числе офисных, вернуться к привычному режиму работы», — сообщили ТАСС в En+
Group.
В Московской объединенной энергетической компании (МОЭК) также постепенно
выводят сотрудников с удаленного режима, соблюдая при этом
санитарно-эпидемиологические требования по количеству человек в помещении и
социальную дистанцию. Аналогичные действия предпринимают и в «Мосэнерго», где
административный персонал поэтапно возвращается в офисы после смягчения
требования о переводе 30% сотрудников московских компаний. «На сегодняшний день
уже около 70% общей численности персонала компании (включая оперативный и
административный персонал) трудятся на стационарных рабочих местах», — добавили
в «Мосэнерго».
В «Энел России» в настоящее время проводят оценку эпидемиологической
ситуации для определения сроков, в которые сотрудники компании, ранее
работавшие дистанционно, смогут вернуться в офисы. Однако в группе «Т Плюс»
сообщили, что часть административного персонала продолжает работать в удаленном
формате.
О вакцинации
Опрошенные ТАСС компании также отметили, что рекомендуют своим работникам
привиться от коронавирусной инфекции, подчеркивая, что вакцинация является
добровольной.
«Мы осознаем важность вакцинирования, но считаем, что вакцинация —
мероприятие добровольное. Мы не принуждаем и не обязываем сотрудников
вакцинироваться. Это личное дело каждого», — сообщили в «Юнипро».
При этом в «Т Плюс» вакцинация ведется в централизованном порядке с конца
2020 года. В первую очередь ее проходят работники, задействованные
непосредственно на производственных площадках. «Дополнительно мы призываем
сотрудников делать прививку самостоятельно, обратившись для этого в
поликлинику», — добавили в компании. Также с декабря 2020 года проходит
вакцинация работников Московской объединенной энергетической компании (МОЭК) и
«Мосэнерго», которые получили право приоритетного прохождения данной процедуры
как работники энергетической отрасли Москвы.
Персонал продолжает вакцинироваться и в En+ Group. В настоящее время
вакцинировались уже около 700 ключевых сотрудников, в ближайшее время будет
привито еще 500 человек. Работники также проходят добровольную вакцинацию и в
рамках общегосударственной программы.
Компания «Энел Россия» информирует сотрудников о всех доступных способах
защиты от коронавирусной инфекции, в том числе и о вакцинах. «В организационных
целях „Энел Россия“ следит за графиком поставок вакцин во все регионы своего
присутствия и оценивает потребность в их количестве для сотрудников, которые
планируют вакцинироваться, как только это станет доступно», — добавили в
пресс-службе.